22日上午，在首尔瑞草区某小学前，为悼念在该校自杀的女教师，人们献上了花圈。
周四，一名小学教师在教室内被发现自杀，因有传言称一名学生的父母对她进行欺凌。这引发了关于教师权利的广泛讨论。
首尔市教育厅于28日证实，在首尔瑞草区某小学，一名年轻女教师在上课前被发现死于教室。据悉，这名教师为23岁，2022年通过教师资格考试，并于同年3月加入该校。
据当地媒体报道，这名教师遭受了数月的欺凌和来自一名家长的压力，该家长的女儿在一年级时被指控为校园欺凌的肇事者。
然而，学校在周四的声明中否认了任何欺凌教师的事件，并表示将全力配合警方的调查。
该事件发生在首尔某小学一名女教师在其他学生面前被男学生殴打并送医的第二天。这名教师被诊断出患有创伤后应激障碍，因她认为自己对学生家长的事件负有责任。
这两起事件激怒了全国的教师，他们表示，这暴露了公立学校中教师权威不再受到尊重的黑暗现实。
根据教育部的数据，2018年至2022年间，我国遭受学生和家长人身攻击的教师数量急剧增加，共有1133名教师遭受此类骚扰。此外，去年一年中，课堂上侵犯教师权利的举报超过2000件。
尽管教师权威的削弱可能由多种因素造成，但批评者认为，禁止体罚是教师权利被侵犯的根本原因。
过去，教师可以对学生的不当行为进行体罚，但自2010年以来，由于担心这种惩罚侵犯学生的身体完整性和人类尊严，这种做法已被禁止。
据教师协会和观察员称，教师被鼓励采取更温和的态度，导致学生和家长在学校事务中获得更多发言权，从而增加了针对教师的暴力事件。
他们补充说，除了处理问题学生外，家长的虐待行为也导致教师自主权和决策权的下降，越来越多的家长变得更加保护自己的孩子。
家长有时会投诉甚至起诉老师，声称老师通过“辱骂”或“羞辱”的言辞对孩子造成了“情感虐待”。在大多数情况下，老师最终会向家长和学生道歉，并尽量减少与学生的接触。
这个曾被视为“终身受人尊敬的职业”的工作，现在却成了许多人的噩梦。
据国会教育委员会的国民力量党议员权恩熙的资料显示，从2022年3月到2023年4月，5年以下教师的离职人数为589人，比2021年的303人增加了近两倍。其中，虚假报告和家长投诉是主要原因。
当地教育专家呼吁实施校内制度，以保护教师免受家长和学生在教室内外的伤害。
光州国立教育大学教授朴南基建议，韩国应向美国的教师支持系统学习，在美国，教师在需要帮助与学生和家长打交道时，可以向校长和学校高层求助。
“对教育充满热情的‘怪物’父母，尤其是江南地区的父母，在对老师不满时会起诉老师。但如果我们实施(美国式的)制度，学校、教育部和教育厅将能够充分回应家长的投诉，”朴教授告诉《韩国先驱报》。
朴教授还指出，有问题的学生，包括那些有愤怒问题或欺凌行为的学生，应该被要求采取其他教育方法。
“老师照顾问题学生是不公平的，他们(有时)会给老师带来严重的精神压力。政府应该制定区分教师和学生的方案。”
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希望本篇文章《教师课堂挑战在自杀事件中显露无遗》能对你有所帮助！
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